交通事故の損害賠償請求

...
Iさんは、車を運転していたところ、前方の信号機がオレンジから赤に変わった直後に思わずブレーキを踏みました。しかし、後ろから来た車が追突し、車に大きな損害が生じました。相手方は「Iさんが急に停車したために追突した」と主張していますが、Iさんは「事故後に相手方が車を移動させ、偽の事故証明書を作成した」と主張しています。どうすればよいでしょうか?

まず、車両事故においては、原則として後方から追突する場合、後方車両の過失が推定されることがあります。そのため、相手方が「Iさんが急に停車したために追突した」と主張している場合、事故の原因がIさんにある場合は、Iさんに過失がある可能性が高いとされます。



しかし、信号機がオレンジから赤に変わった直後にIさんが停止し、それに対して相手方が追突してしまった場合、一般的には初めに停止したIさんに対して過失があるとされることはなく、相手方に過失があるとされることがあります。



また、Iさんが「相手方が車を移動させ、偽の事故証明書を作成した」と主張している場合、相手方が証拠を隠蔽し、証拠を改ざん・偽装している可能性が考えられます。このような場合、被害者の側は、相手方が行った不正行為を証明することが必要になります。



まず、Iさんは、速やかに警察に通報し、現場を適切に保全することが大切です。現場が変更されると、証拠を収集することが困難になることがあるため、現場をそのまま維持し、写真撮影するなどして、事故の状況を明らかにすることが必要です。



その後、証拠を集めるために、弁護士に相談をすることをおすすめします。弁護士は、証拠の収集や証人の尋問などを行い、証明してくれます。また、弁護士に相談することによって、被害者の権利を保護する手続きや、交渉を行うことができます。



さらに、相手方が偽の事故証明書を作成した場合、刑事事件となる可能性もあります。偽の証明書を作成することは、偽証罪、偽計業務妨害罪、公文書偽造罪など、複数の罪に問われる可能性があります。



以上のように、車両事故においては、過失配分や証拠収集など、複数の問題が発生する可能性があります。このような場合には、速やかに弁護士に相談し、相談に基づいた適切な対応を行うことが必要です。

おすすめ法律相談

自治体からの指導に従って屋内での喫煙を禁止しましたが、喫煙者の社員からクレームが入りました。喫煙所を再度設置することはできるのでしょうか。また、設置する際の手続きなどはどのようにすれば良いのでしょうか。背景としては、健康増進の観点から屋内での喫煙禁止を決定しましたが、社員からの反発がありました。

自治体からの指導に基づき、屋内での喫煙を禁止することは、健康増進の観点から合理...

長谷部弘樹は、離婚後に妻に対して財産分与を求めることに成功しました。しかしながら、妻が実際に支払うことを拒否しており、弁護士に媒介を頼むことになりました。どうしたら良いでしょうか?

財産分与を求める権利 まず、離婚後においては、配偶者間で一定の財産分与が法的...

会社での盗難事件があり、被害にあいました。何かしら被害者支援を受けることができますか?加害者は特定できていますが、賠償金を支払ってくれる見込みがありません。

会社での盗難事件が起きた場合、被害者は損害賠償請求権があります。損害賠償請求権...

養護施設で育てられているが、卒業後に自立するために児童扶養手当を受けたいと思っている。

まず、児童扶養手当とは何かについて説明します。児童扶養手当とは、18歳未満であ...

サービス提供者側が交通事故で被害を受けた場合、どのような法的な対処が可能でしょうか。

サービス提供者側が交通事故で被害を受けた場合、法的な対処手段は多岐にわたります...

Jさんは、片親が働いていないため、収入がなく生活費が苦しい状況にあります。Jさんが暮らす市では、生活保護や児童扶養手当などの支援制度があることを知り、受け取るための手続きを調べています。しかし、手続きに必要な書類が揃っていない場合もあり、どのように進めればよいか迷っています。

Jさんが収入がなく生活が苦しい場合、自治体が定める支援制度を利用することができ...

親権を剥奪された場合、児童扶養手当はもらえますか?

親権が剥奪された場合、児童扶養手当をもらえるのは、その子供が養育責任を持つ者に...

Dさんは、観光バス会社に勤務しています。最近、ツアー中にお客様が道路事故に遭遇したことがあり、責任の所在が明確でないため、法律的なトラブルが発生しています。このような事故に対する責任と適切な対応について、法律の専門家に相談したいと思っています。

このような事故での責任は、損害を被った人に対して法的に責任を負う者が存在する場...

Bさんは、工場勤務で働いている。仕事中に指を切り、怪我をしたが、労災が認定されなかった。しかし、Bさんは仕事上の故障で怪我をしたと主張しており、労災を認定してほしいと考えている。さらに、治療費や休業補償についても相談したい。

Bさんが工場勤務中に指を切った場合、彼の治療費や休業補償に関する権利は、労災保...

暴力団が関わるイベントに招かれてしまいました。参加すべきでしょうか?

暴力団は、法律上「特定暴力団」として定義されており、その関与には法的な問題が伴...