相続税・贈与税の申告

...
Iさんは、父親が自宅を相続することになりました。しかし、自宅には兄弟姉妹や親族の持ち物が残っており、どのように整理するかわからず、問題が生じています。

相続に伴う遺品整理については、遺言書や相続人間での話し合いによって決まることが一般的です。しかし、場合によっては意見のすれ違いや感情的な問題で争いが生じることもあります。



まず、相続において遺留品として扱われるものには原則として、相続人に属していたものが含まれます。相続人に属していないものについては、相続人が受け継がなくてもよいものとされます。ただし、家系図において重要な役割を持つ所蔵品や、家族の思い出の品などは、相続人たちの協力で、結論を出すことが望ましいでしょう。



遺留品の処分に関する法律的な根拠として、民法800条があります。この規定によれば、相続人は、相続財産の管理を行い、特に遺留品を処分する権利を有します。ただし、処分にあたっては当事者共存規則、不法侵入規則、遺留品仮処分制度等に基づいた行動をとっていく必要があります。



まず、当事者共存規則とは、相続人間で遺留品を共有する場合に適用されます。この場合、物件の共有状態を明確にし、共同で決定を下す必要があります。もし共有が不可能な場合には、不法侵入規則が適用されることもあります。不法侵入規則によれば、余分な物品に対する保管や交付が拒否された場合には、所有者が返還要求することができます。



遺留品仮処分制度は、相続人の間で物品の所有権をめぐって争いが生じた場合に、物品の所有権の暫定的な確定をするための制度です。したがって、物品の売却などの処分は、この仮処分を経てから行うことが望ましいです。



また、遺留品の処分に際しては、相続人たちが話し合いを重ね、できるだけ合意に達することが望ましいとされています。相続人間での協議には、弁護士の立会いが必要になる場合もあります。弁護士の存在は、遺留品について相続人間で協議する際に、意見の応酬が生じた場合、中立的な立場で話し合いをまとめることができるため、重要な役割を担っています。



以上のように、遺留品整理については、相続人間での協議が中心となります。しかし、話し合いがうまく進まなかった場合には、適切な法的手続きを取ることで、遺留品の処分に関する争いを解決することができます。

おすすめ法律相談

雇用形態が契約社員で、社員と同じ仕事をしているが、労災保険に加入していないことが判明した。労働災害でケガをした場合、どうすれば保険金がもらえるか相談したい。

まず、契約社員であっても、労働災害保険には加入する義務があります。日本労働基準...

Dさんは、職場でパワハラやセクハラに遭っている。上司による嫌がらせや、同僚による性的な言動によってストレスを感じており、退職を考えるようになった。しかし、Dさんは正当な処置を受けてほしいと思っており、相談したい。

Dさんが職場でパワハラやセクハラに遭っている場合、それは職場で働く労働者に対す...

Hさんは、自分の会社に法人格を持たせたいと思っています。しかし、会社はまだ1人で運営しているため、法人格を持つことはできるのでしょうか?

Hさんが自分の会社に法人格を持たせたいと考えている場合、そもそも会社自体が「法...

Cさんは、有名なイラストレーターで、自分の作品を多数の出版社や企業に提供しています。しかし、最近、自分の作品が無断で使用されたことが発覚しました。Cさんは、正規の使用許諾がない限り、自分の作品を使用することを許可していないと主張しています。このような場合、Cさんはどのような手続きをすればよいでしょうか。

Cさん自身が著作権を保有している作品が、無断で使用された場合、Cさんはまず、著...

日本での永住権取得に必要な期間について教えてください。

永住権とは、外国人が日本において長期的に在留することを許可する資格のことを指し...

政治家に関するニュースで、「政治資金規正法違反」が取り沙汰されていますが、どのような内容で違反になってしまうのでしょうか?また、罰則についても教えてください。

政治資金規正法は、政治家や政治団体が政治資金を受け入れたり、支出したりする際に...

自社で保有する個人情報をもとに、他社のマーケティングリサーチのために情報提供したいと相談されました。許可してよいのでしょうか? (背景)Bさんは、ITサービスを提供する会社の社員で、自社で取り扱っている個人情報をもとに、他社のマーケティングリサーチに情報提供することについて、許可の可否を相談されました。漏れた情報には、氏名や住所、電話番号、メールアドレスなど個人を特定できる情報が含まれています。

まず、個人情報の取扱いについては、個人情報保護法が定めているルールに則って適切...

 自分が勤める企業で障害者差別が行われているが、内部告発すると会社から解雇される可能性があると聞いた。

障害者差別は法律で禁止されています。日本においては、障害者差別解消法や労働基準...

Cさんは、都内にある高級ホテルの従業員です。最近、ホテル内での盗難事件が相次いで発生しており、従業員としてどのような対応を取るべきか悩んでいます。また、盗難事件がお客様からのクレームにつながる可能性があるため、法律的な観点からも不安を抱えています。

Cさんが従うべき法的規定は、まずは労働法である。盗難事件が相次いで発生している...

配偶者が遅いペースでローン返済をしているため、相談をして解決策を見つけたいと思っている。

ご相談いただきありがとうございます。 ご主人が配偶者となるローンの返済を遅れて...